A. QDII基金研究员是做什么的
合格境内机构投资者，与QFII 相反，QD是投资海外市场的，QD研究员研究海外市场上市公司，限于不能出去到上市公司调研，只能搜集资料，做做财务模型，写写研究报告了
B. 请问基金市场的卖方研究员和卖方研究员有何区别呀
1、关系：买方研究员和卖方研究员的关联还不止于佣金的分仓上，还有诸如新财富、水晶球、金牛最佳分析师的各种评比上。由于这类评比主要是针对券商分析师的，为券商研究员提供打分排名的人是各投资机构的基金经理、投资经理和投研总监等，而打分排名的依据往往是基金公司研究员的提名，比如基金公司研究员提名5位候选人供基金经理选择，并建议5个人的顺序。由于评比是券商研究员迅速成名的捷径，为此，券商研究员基本是佣金和评比两手抓，两手都硬。这样就进一步强化了卖方与买方的关联性。
2、根据中华人民共和国人事部职称管理评审制度规定，职称是对技术人员工作能力的表述，是由职称评定委员会评审的。研究员职称系列包括研究实习员（初级），助理研究员（中级），副研究员（副高），研究员（正高）。
C. 如何成为基金公司行业研究员
基金公司的门槛都比较高，好的基金公司在这一职位对学历的要求是名校研究生以上学历，个别要求甚至是博士学历，全部要求都是研究生以上的学历，同时还要持有基金从业资格证，有过相关工作经验，只有达到这些硬性要求之后才有可能成为基金公司行业研究员。
D. 能进基金研究部的都是些什么人行业研究员
基金经理差不多都是研究生学历,有的甚至是博士.
专业有金融专业,财经专业.
背景有的做研究员出身,有的是做基金经理助理.
我知道的基金经理非常辛苦,每天就是看盘,研究报告,分析走势.
中上的收入水平,非常辛苦.
有准备的人可以尝试进入这行.
E. 海富通基金的研究人员有什么突出的优势吗业绩突出的，什么的。
海富通目前推出基金经理团队管理制度，将大类资产按照股票、固定收益、指数等模块进行划分，将基金经理分为不同类别的投资小组，对某一特定类别资产投资负责。这种管理方式，已经起到了不错的效果，这从公司近年来的业绩就能看出。固定收益团队方面，海富通基金配有专门的固定收益分析师，并直接由公司研究总监领导。同时，公司还成立了固定收益组合管理部，其总监由有着11年证券从业经验的邵佳民先生出任，而今年以来表现出众的海富通稳健添利、稳固收益两只债券基金正是由其亲自担纲。此外，固定收益组合管理部还配有债券组合经理及助理等职能岗位。海富通基金相关负责人表示，公司建立了富有自身特色的“团队创造价值”机制。在团队的组成上，海富通团队以技能为配置的要素，团队的组成以团队成员各自技能的相互需求、相互依赖为条件。公司投资管理团队成员主要来源于中外方股东和其他海内外著名金融机构。这些成员的特点是，具有国际水准的投资专业理论素养，拥有丰富的国际市场和国内市场投资经验，对中国证券市场实际有深刻的认识和理解。
F. 基金公司的研究员年薪一般有多少
10-20W
G. 求教，基金公司行业研究员与券商行业研究员在各方面的区别哪个更适合应届生-
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作者：欧立清
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来源：知乎
许多证券公司设有研究所，研究所里上班的就是研究员了，分为行业研究员、宏观研究员、策略研究员、金融工程研究员，等等。行业研究员是数量最多的，一个人或者一个小组按照行业分类跟踪各自行业的动向和部分上市公司，定期不定期形成行业和个股研究报告提供给买方（如基金、保险公司）和其他有需要的人。他们叫做研究员，也可以叫分析师。他们推荐的行业或股票以基本面为主、技术面为辅。
而证券公司总部也有一批人专门研究市场，类似研究所里的策略研究员，又不尽相同。他们关心市场变动本身，所以说通常他们离市场更近些，营业部每天发给客户的短信通常出自他们之手。他们的主要服务对象是营业部以及部分大客户，他们叫做投资顾问。他们推荐的品种往往以技术面、信息面和热点为主，基本面为辅。
每个证券营业部还有自己的投资顾问，为营业部的客户提供投资咨询服务，他们较少推荐具体的股票。
H. 如何才能进基金公司做研究员
1、首先研究员要求硕士以上经验，有行业分析案例，待遇很高（通常在5000到10万之间），但是工作很累，需要统计大量数据，经常出差。
2.如果你想在这行做好，就必须考CFA，或者官方推出的CRFA。证券从业资格是必备，没什么用。
3、没有研究成果，就需要从基层做起，慢慢向上做
4、缺乏经验是做不了行业研究员的，这个职位是需要绝对基本功的人士才能做，建议你开始学习财务，学习经济，找一个喜欢的行业，进行专门研究，比如你在通信行业做过，那么这个行业就是你最大的优势，因为你对他非常了解，你可以拿这个当做突破口！
6、抄股经验当然有用，但我估计你的经验，也只是普通散户水平，还拿不到台上。建议你熟读道氏理论，形成有效的理念最重要！
基层岗位还有很多，比如说分析师、研究员助理
研究部需要几大基础条件
1、掌握宏观经济运行态势
2、扎实的财务、法律基础
3、对行业的景气度，产业结构有准确的判断
4、完善的投资理念，坚持价值投资
总之，要求综合素质较强
I. 一个基金公司、一个券商一般有多少研究员，多少为分析师
2010年的报道：
目前银华基金投研团队全部人员配备超过60人。
2009年的报道：
天弘基金投研团队共有22人
2008年的报道：
嘉实基金90多人的投研团队，其中40多个研究员覆盖宏观、策略、行业及上市公司、数量、债券等各个领域，近20名基金经理负责公募、全国社保、企业年金、专户理财等投资工作
易方达基金拥有非常完善的投研团队，研究部门有近30名行业分析师，涵盖了所有行业，研究自成体系。投资部门有近20名基金经理负责公募、全国社保、企业年金、专户理财等投资工作。固定收益部门现已迁至北京，虽然仅有7人，但依托于公司强大的研究平台，相关研究支持有20余人。
华夏基金拥有非常完善的投研团队，仅公募方面，研究部门有近30名行业分析师，涵盖了所有行业，研究自成体系。
南方基金拥有强大的投研团队，投研人员50余人，全面覆盖了各个行业。公司拥有16名公募基金经理，3名社保基金经理、多名专户理财投资经理，全部拥有硕士学位，且多名为博士、CFA、CPA。南方信奉“研究创造价值”，并以此建立了严格规范的研究体系，率先向“组合管理”的投研体系转变。
J. 基金 研究员
厦门暂没有公募,进私募基金要靠关系,实际上是打工,不相宜.证券公司待遇比基金公司差得多,
大一点的基金一般在北京,上海,深圳等地.不管大小,能进就行.