1. 上市公司的公积金是什么，有什么作用啊，与股票有什么关系啊
公积金分为资本公积和盈余公积。资本公积又称为准资本，是股票溢价发行扣除发行费用的余额，只能进行转增送红股，扩充股本；盈余公积是公司生产经营过程中形成的资本增值，可以用于发放股利、转增股本，还可以用于扩大再生产。公积金越多，对股票价格有间接上升的影响。
2. 上市的公司是不是要给员工上住房公积金
给员工
住房公积金
，是公积金条例规定的，与上市没有关系。上市公司更应该缴纳公积金。
3. 上市公司需要给公司员工缴纳住房公积金吗
给员工缴纳
住房公积金
，是住房公积金条例规定的，与公司是否上市没有直接关系。但上市公司更应该为员工缴纳住房公积金。
4. 上市公司要不要买公积金
不可以，个人账户设立 单位设立或新录用职工，应自办理缴存登记之日起20日内办理职工账户设立手续。 办理场所：管理中心和受委托银行指定的窗口 办理要件： 1、个人住房公积金明细账户设立登记表； 2、设立住房公积金账户的职工身份证复印件
5. 上市公司必须为员工缴纳公积金吗
是的，无论是不是上市公司，都必须为职工缴纳住房公积金。
根据《住房公积金管理条例》：
第十五条单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。
单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。
(5)上市公司会买公积金扩展阅读：
《住房公积金管理条例》：
第十七条新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
第十八条职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。
第十九条职工个人缴存的住房公积金，由所在单位每月从其工资中代扣代缴。
单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内，由受委托银行计入职工住房公积金账户。
第二十条单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。
对缴存住房公积金确有困难的单位，经本单位职工代表大会或者工会讨论通过，并经住房公积金管理中心审核，报住房公积金管理委员会批准后，可以降低缴存比例或者缓缴；待单位经济效益好转后，再提高缴存比例或者补缴缓缴。
6. 上市公司都是有公积金的吗
是的，一个正规的企业，这些是必须要缴纳的，如果没有就是违法
7. 请问上市公司必须要给员工缴纳住房公积金么国家有无相关政策
公司可以给员工缴纳公积金，作为一种福利，并不是强制的规定，所以可以不缴纳，上市公司也一样