❶ 新三板 信息披露義務人必須是高管嗎
不一定。
根據《全國中小企業股份轉讓系統業務規則（試行）》的規定：
掛牌公司設有董事會秘書的，由董事會秘書負責信息披露管理事務，未設董事會秘書的，掛牌公司應指定一名具有相關專業知識的人員負責信息披露管理事務，並向全國股份轉讓系統公司報備。負責信息披露管理事務的人員應列席公司的董事會和股東大會。
公司高級管理人員，是指公司的經理、副經理、財務負責人，上市公司董事會秘書和公司章程規定的其他人員。
❷ 新三板對高管有哪些要求
1、不同的崗位要求一般是不一樣的；
2、要有相關業務專業技能和工作經驗；
3、良好的人際關系和協調能力；
4、良好的責任心；
5、授權指導能力和執行能力；
❸ 新三板上市高管學歷審核嚴格嗎
不看這個，主要看該公司股東上市意願大不大，其次看利潤夠不夠格，財報，是否已經進入輔導期，你買的是哪個，給你看看
❹ 新三板高管減持有什麼限制
公司董事、監事、高級管理人員應當向公司申報所持有的公司的股份及其變動情況，在任職期間每年轉讓的股份不得超過其所持有公司股份總數的百分之二十五；所持公司股份自公司股票上市交易之日起一年內不得轉讓。上述人員離職後半年內，不得轉讓其所持有的公司股份。希望 給你帶來幫助！
❺ 上新三板公司一定要給高管配股嗎
沒有一定的說法，但通常情況下是配股的
❻ 新三板上市高管需投供學歷原件嗎
這個沒要求吧，很多老總都沒上學照樣管著全公司，新三板只要你公司達到要求就可以申請掛牌。希望採納。
❼ 新三板上市高管必須提供家屬的真實信息嗎
應該是屬於的
❽ 求助，新三板 高管是否有鎖定期限制
公司董事、監事、高級管理人員應當向公司申報所持有的公司的股份及其變動情況，在任職期間每年轉讓的股份不得超過其所持有公司股份總數的百分之二十五；所持公司股份自公司股票上市交易之日起一年內不得轉讓。上述人員離職後半年內，不得轉讓其所持有的公司股份。
掛牌公司控股股東及實際控制人在掛牌前直接或間接持有的股票分三批解除轉讓限制，每批解除轉讓限制的數量均為其掛牌前所持股票的三分之一，解除轉讓限制的時間分別為掛牌之日、掛牌期滿一年和兩年。掛牌前十二個月以內控股股東及實際控制人直接或間接持有的股票進行過轉讓的，該股票的管理按照前款規定執行，主辦券商為開展做市業務取得的做市初始庫存股票除外。因司法裁決、繼承等原因導致有限售期的股票持有人發生變更的，後續持有人應繼續執行股票限售規定。
希望這些可以給您帶來幫助！