Ⅰ 上市公司控股子公司出現稅款滯納金怎麼辦
趕緊補交稅款呀，難道你還想年終給出個不好的結果啊（財務報表）連累你門上市公司啊，最後稅務來查你們賬呀，罰你們款
Ⅱ 上市公司社保產生滯納金有什麼影響嗎
社保繳納是不會產生滯納金的。
社保補繳方式：
以個人名義參保的，如果漏繳不能夠進行補繳，只有是單位原因造成的漏繳才能夠進行補繳，並且補繳五險；
如果單位沒有做申報（沒有給開戶）的只能補繳養老；
繳納一段時間後，中斷想補繳地可以找代理公司給補繳。
繳費單位（不含個體、自由職業者）漏繳職工養老保險費的，應帶以下材料到各社保經辦機構辦理基本養老保險費個案補繳：
職工檔案和養老保險手冊；
《補繳基本養老保險費申請表》；
勞動合同、工資發放明細表等；
其他相關材料。
Ⅲ 滯納金的計算期限是如何規定的
《征管法》第三十二條規定，「納稅人未按照規定期限繳納稅款的，扣繳義務人未按照規定期限解繳稅款的，稅務機關除責令限期繳納外，從滯納稅款之日起，按日加收滯納稅款萬分之五的滯納金。」可見，《征管法》對加收滯納金的范圍僅指稅款，未按規定期限繳納教育費附加和地方教育附加、防洪保安資金、文化事業建設費、殘疾人保障基金等依法由稅務局徵收、代征的費，不能加收滯納金。
實際工作當中，企業所得稅、土地增值稅等多個稅種都需要預繳，如何適用加收滯納金的規定，稅法沒有明確規定，但《國家稅務總局關於企業未按期預繳所得稅加收滯納金問題的批復》（國稅函[1995]593號）對企業所得稅作了具體規定，根據舊《征管法》第二十條及《企業所得稅法暫行條例》第十五條的規定，對納稅人未按規定的繳庫期限預繳所得稅的，應視同滯納行為處理。
除責令其限期繳納稅款外，同時按規定加收滯納金。作為國家稅收行政主管部門的國家稅務總局根據法律賦予的許可權，有權對有關預繳稅款的稅務處理問題制定解釋性文件，而且這個規定與現行《征管法》、《企業所得稅法》並不抵觸，其合法性應是不容置疑的。
Ⅳ 各個行業都在收取滯納金，但它的法律依據在哪裡還有按什麼比例收法律上有何規定呢
滯納金應屬於違約責任的一種，也就是說我們和商家之間存在一種合同關系就是我們付錢他們提供服務，以交水費電費為例，我們有權使用水電，供水供電企業應該為我們提供水電，我們則應該按時交納水電費，如果沒有按時交納則屬於我們違約了，所以根據《合同法》第一百零七條 當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的，應當承擔繼續履行、採取補救措施或者賠償損失等違約責任。滯納金則屬於違約責任的一種。
所以以滯納金的方式承擔違約責任是合法的，但是滯納金的比例則是由商家自定的，這就有些涉及霸王條款了。
Ⅳ 稅收滯納金對准備上市的公司有什麼影響
稅收滯納金，和欠稅一樣，稅務機關會追繳的。
也屬於企業的負債。
影響很多，但不大。
Ⅵ 上市公司免收社會保險滯納金的申請
這恐怕有點難，只能是申請公司有關負責人出面席商。
Ⅶ 公司為員工補繳社保需要補繳滯納金對公司上市有什麼影
必須足額繳納，不然是社保稽查你過不去，稽查過不去會影響上市
上市公司連員工社保都繳不齊，還指望投資人看好你？
社保不繳齊，證明公司不合法不合規，上市...開玩笑呢？