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股票投資經濟學 2021-06-17 16:24:20

明天系持股上市公司

發布時間: 2021-04-28 23:00:13

① 明天系的規模

控股上市公司:明天科技( 600091)、西水股份、愛使股份、華資實業
參股上市公司:北方創業、農產品、魯銀投資、新黃浦、東陵糧油(000893)、建新礦業、金地集團(600388)、哈爾濱銀行(06138.HK)
不完全統計,明天系控股的金融機構已多達16家。
旗下券商牌照有太平洋證券、恆泰證券、恆泰長財證券、新時代證券等,此外還曾試圖收購北京證券。不過此前有內部人士指,一度給其惹來不小非議的太平洋證券,目前已脫離明天系。
控股的銀行為包商銀行、濰坊銀行、哈爾濱銀行—據稱其已退出,但未獲證實,曲線參股的銀行則包括天津銀行、廈門銀行、泰安商業銀行、包頭大眾城市信用社、溫州市商業銀行、寶雞商業銀行、內蒙古銀行、大連銀行、錦州銀行等一眾地方性銀行。
保險領域。天安財險、天安人壽、華夏保險、生命人壽、長城人壽都有明天系的影子,中再人壽、中再財險、新華人壽、國信人壽等多家保險公司也被其染指。
信託公司方面,明天系還控股新華信託、新時代信託,並且參股中國對外經濟貿易信託、北京國際信託等。
同時,明天系通過新華信託與杭州永原網路科技控股新華基金,合計持股56.25%;融通基金被新時代證券持股60%,後者亦為明天系旗下公司。
不僅如此,明天系還曾持有過西部金融租賃有限公司的16.57%股權。

② 國企員工持股概念股有哪些上市公司

在2016年1月1日至2017年1月19日,滬深兩市上市公司員工持股計劃實施完成的217家公司中,按照當初購買均價與最新股價(2017年1月19日收盤價)相比較,有120家公司最新股價低於員工持股價,佔比55.30%。

員工持股計劃是指通過讓員工持有本公司股票而使其獲得一種長期績效獎勵計劃的福利。分析人士認為,公司股價一旦跌破員工持股價,一定程度上也為其他投資者創造了享受了公司福利的機會,值得仔細研究。《證券日報》市場研究中心通過統計顯示,截至昨日,2016年以來已實施員工持股計劃公司達217家,其中,有120家公司最新收盤價低於員工持股價,今日本文特從破發幅度、業績、機構評級等三維度對上述個股進行分析解讀,供投資者參考。

③ 目前巴菲特所持股的中國上市公司有哪些

巴菲特曾經在2003在香港買入過港股的中石油。後來拋出了。

目前僅持有比亞迪一家中國上市公司。而且是在港股買進的。不是內地市場。

④ 機構持股的問題:請問上市公司中披露的前十名股東持股中哪些是機構持股

上市公司的基本資料中,都有前十大股東名單。
前十大股東名單一般由三部分組成:一是控股股東;二是機構;三是個人。
前十大股東中的機構,包括:社保基金,公募基金,私募基金,投資公司,保險公司,其他基金。
前十大股東中的機構持股比例通常是動態的,但公告一般都是三個月才更換一次前十大股東持股比例變化情況,其他時間一般是不顯示變動情況的,所以具有延遲性,僅可作為參考,可操作性並不強。

⑤ 持股券商的上市公司有哪些

網路搜索
券商型股票
結果就出來了都`

⑥ 期末前十大所有者及持股情況包括哪些

期末前十大所有者及持股情況包括:
1、所有者基本情況;
2、所持股份的類別、數量,所持股份狀態;
3、所有者在董事會和監事會中的席位;
4、前十大所有者之間的關聯方關系,前十大所有者與非前十大所有者之間的關聯方關系。但僅持有上市流通社會公眾股、且持股比例不超過5%的所有者不包括在內。
上市公司前十大股東情況包括:
1、股東名稱;
2、持股數量;
3、持股數量占公司總股本的百分比;
4、股份性質;既,無限售股或限售股;
5、增減情況:既,本期較上期增持、減持、未變、新進等情況。

⑦ 已經上市公司突然讓公司持股什麼意思

如果公司的發展勢頭好肯定是持股好啦,但如果是出問題,有可能撐不住的話,就不要冒險,持股的話要持挺久的,才能賺錢,因為股份在公司手裡控制的話就不叫持股吧,因為這樣的話就是公司拿你的錢去賺錢吧,賺了就給你分,虧了你就虧了,還不能賣出去,集團死死抓住你的股,不給你拿,不給你買,輸了不能及時退,只能包虧

⑧ 求現在巴菲特所持股的中國上市公司!!!!——A股

我知道有中國石化..

⑨ 上市公司大股東最大持股比例

大股東是指其出資額佔有限責任公司資本總額百分之五十以上或者其持有的股份占股份有限公司股本總額百分之五十以上的股東;出資額或者持有股份的比例雖然不足百分之五十,但依其出資額或 持有的股份所享有的表決權已足以對股東會、股東大會的決議產生重大影響的股東。股本總額4億元以下大股東持股比例上限75%,股本總額4億元以上大股東持股比例上限90%。股權結構是公司治理機制的基礎,它決定了股東結構、股權集中程度以及大股東身份、導致股東行使權力的方式和效果有較大的區別,進而對公司治理模式的形成、運作及績效有較大影響,換句話說股權結構與公司治理中的內部監督機制直接發生作用;同時,股權結構一方面在很大程度上受公司外部治理機制的影響,反過來,股權結構也對外部治理機制產生間接作用。