A. 关于酒店的论文题目那些好写
写关于酒店管理的应该会好点儿，你可以看看（现代管理）或者（管理科学与工程）或（服务科学和管理）
B. 关于酒店的经济论文的 题目··
呵呵！ 我是学酒店管理的！ 你想要的资料我可以介绍个网站你自己去查查 组织下就好写了！ 迈点酒店专业门户网站！ 祝你好运！
C. 酒店想做一个免费入住的活动,想要一个吸引人的标题
你们提供想法，我们提供场地。
D. 2019年投资酒店还赚钱吗
——原标题：2019年中国酒店行业投融资现状及发展趋势分析 人工智能将会开启智慧酒店时代
我国酒店行业发展历程分析 共享住宿、智慧酒店兴起
我国酒店行业从1990-2000年经历豪华酒店、中高端星级酒店、经济型连锁酒店的金字塔结构稳定发展阶段，到中产阶级崛起、政策红利释放的行业黄金十年，再到2013年开始，行业整体成本上行、同质化竞争加剧，行业进入微利阶段;2016年开始，随着酒店品牌优势、文化优势、精细化定位和科技赋能、经营模式百花齐放的新阶段，如今共享住宿、智慧酒店为酒店行业增添了新元素。
中国星级酒店数量逐年减少
随着大众旅游时代的到来，酒店业市场迎来了更加激烈的竞争环境。近年来，高端酒店不断加强一、二线城市布局，经济型连锁酒店努力求变，精品酒店借资本力量快速扩张，民宿、客栈等非标住宿随政策春风持续成长，酒店业市场面临着新一轮洗牌重组。据前瞻产业研究院发布的《中国酒店行业发展趋势及投资决策分析报告》统计数据显示，从2008-2018年中国星级酒店数量变化情况看，随着行业环境的变化、市场需求的迭代，我国星级酒店数量逐年减少。截至2018年第二季度末，我国星级酒店数量为10739家，环比减少0.4%。
2008-2018年Q2中国星级酒店数量统计情况
资料来源：前瞻产业研究院整理
2018年11月，贴着“未来酒店”标签的FlyZoo
Hotel在杭州试运营。这是继开设未来餐厅、未来书店之后，阿里巴巴集团首次涉足酒店行业的作品。腾讯也没闲着，11月8日，腾讯与香格里拉集团宣布战略合作，双方将从智慧营销、智慧运营及智慧服务三个方面，依托微信生态，让酒店更智慧。早在2017年10月，腾讯就正式发布了“全球首家QQ
family智能企鹅酒店”。信号很明显，继“智慧城市”、“智慧交通”之后，腾讯、阿里已经挥舞着AI大棒升级改造传统酒店业。酒店是旅游产业中的重要一环，但目前这个行业依然同质、低效。腾讯、阿里入局的同时，不少酒店头部玩家也在开始信息化和智能化探索。
互联网巨头的入局对酒店传统的服务和运营模式提供了数字化和智能化升级，带动酒店行业开始了一场探索“智慧酒店”的比拼。可以说，传统酒店业在主动求变。从高星酒店及到连锁酒店，优先且主动选择与互联网巨头们合作，引入智能硬件和系统，在住宿流程、能效控制、交互娱乐上下足功夫。
不过，当前不少酒店对“智慧酒店”的概念依然模糊，甚至停留于装修和设备升级层面;试图通过简单复制，盲目跟从实现转型，建设水平参差不齐;服务和管理过度化而忽视客户隐私。在人脸识别、指纹识别等技术引入方面，还涉及到与公安部门的协同。智慧酒店新局已经开启，云端智慧解决方案和技术供应商为酒店行业带来了新的想象空间，但如何让酒店真正变得智慧尚需更多探索。综上，智慧酒店，突破传统走向终端智能化，是酒店行业未来获得竞争优势的新动力。
E. 我是酒店用品公司的文案，写文章想起一些高大上的标题，希望大家头脑风暴一下
我建议换个搞笑的逗逼风格，高大上一般都是假大空无趣
F. 关于酒店和谐的标题
构建和谐氛围，提供和谐服务。
G. 有什么新颖且靠谱的论文题目，关于酒店管理的
你论文做什么用的？是发表，还是毕业论文？不同的论文，不一样的
H. 关于酒店管理的有哪些题目好写
是指论文题目吗？太多了。
参考建议：
1. 根据你熟悉的部门工作选题
2. 根据论文的字数要求设置内容范围
3. 尽可能小题目精写，避免大题目笼统写，如《餐饮服务与管理》的题目太大，可以写一本书，面面俱到的结果是什么都没有写清楚；如将其具体化为《餐厅领位服务技巧》、《中餐宴会现场管理》、《西餐厅的布置艺术》等，就比较好写，有理论有实务有新意有价值，写的过程也是自我提高的过程。
祝你顺利。
I. 对酒店的文章 就450-600字可以 标题可以是《我是一名酒店人》《酒店是我家》《我陪酒店一起成长》
不知不觉，一转眼来到***酒店已经2年多了，作为****酒店的一员，我感到非常的自豪。
3年前，我告别了沿海打工一族那种“快捷而紧张，严谨却显枯燥”的生活，回到了自己的家乡——湖南怀化，带着梦想，带着憧憬，走进了***酒店这个大家庭。同事们和善的笑容，领导关爱的目光，让我感受到了沿海城市那种人与人之间冷漠所无法比拟的真诚，直到某一天，我知道了“以人为本，以诚待人”是武陵城集团的核心价值理念，更给我指明了前进的方向。
回首一起走过的历程，就像正在放映的一张张幻灯片，时而激动人心，时而令人振奋。刚进入酒店，虽然我从事的只是商务中心一名打字员的工作，岗位是那么的微不足道，但我一直都抱着在平凡的岗位上做出不平凡的成绩的心态，认真做好每一项工作，不论是领导的公函，还是部门的材料，不论是正规文件，还是临时资料，我都一丝不苟的办理，精心、精致、精确。哪怕是顾客一声满意的称赞，一份真诚的笑容都会给我强大的动力，因为我深知只有顾客的满意才能让酒店对我满意。在这个岗位上，让我学到了怎么与领导、同事、顾客沟通，也让我锻炼自己耐心、细心、热情、周到的性格，做每一项工作都注重细节。也使我在工作中取得了一定的成绩，在2004年参加全省旅游宾馆前台技能比武中荣获个人第一名的佳绩。
一路走来，有欢笑，有收获，但也有泪水，有失落。还记得2006年底整个公司开展了“行政人员瘦身计划”，我也有幸“中标”，从一个台阶突然跌落下来，我曾是那么的彷徨，酒店领导耐心的开导，真诚的教诲都是那么的历历在目，也许正应该感谢这次“机会”，给了我更多成长的经历。是酒店让我褪去了稚嫩，多了一份成熟，没有了往日的胆怯，多了一份坚强，才会让我的人生如此的炫丽多彩，也正因为酒店的培养，才有我的今天。
现在，我所从事的是人事专干一职，还记得刚接手这个岗位的工作，感到无从下手，但在与同事与领导的交流中，使我感受到了领导的关怀与期望。从不会到会的过程中，我认识到工作并非意味着学习的结束，而是意味着新的学习的开始。在一个新的成长空间里，我们年轻人往往会有种“抓不紧自己，瞧不起别人”的散漫和自负。然而，我想我更应该谦虚认真地向前辈们好好学习，包括实际工作中的能力，解决问题的方法，以及为人处事的态度和他们所具备的一切我所不具备的优点。
4年来，我亲眼见证了***酒店的成功与发展，武陵城酒店凭借各级政府部门的大力支持，社会各界的深切关心，通过***酒店人不懈努力，勇于奉献，不惧小事，广积跬步，依托房地产主业，酒店连锁发展，以住宿为主，打造湖南西部乃至全省知名酒店品牌的战略方向，不断发展，不断强大，从2002年开业的一家酒店，发展成如今的辰溪店、湖天店、会同店、在水一方假日公寓4家连锁店，以及正在筹建中的洪江店、顺天国际店等，和目前筹备的酒店管理集团。可以说是发生了翻天覆地的变化，正朝着连锁集团发展方向一步步拓大，目前已经发展成为怀化酒店业一颗耀眼的新星，如今的武陵城酒店可以说是有口皆碑，武陵城酒店人以自己的热情，用自己的知识，创造了一个又一个奇迹。
我永远忘不了在湖天一色开业前的那些日日夜夜，丁平总经理亲自带头，组织“大扫除”，用铁锤敲击地面残余水泥的声音，仿佛每一声都震撼着敏感而真情的神经，用刀片刮除台面、门缝的污垢，用拖把一遍又一遍的清除地面的泥沙，每一个细节，每一个动作都凝聚着酒店人“敢打敢拼”的精神，也由此有了后来会同酒店从筹建到开业仅历时三个月时间的奇迹。
“多承春风化时雨，且喜桃李吐新枝”。酒店发展5年来，***酒店人以诚实信用，与人为善，敢于直面挫败，视挫折为挑战，在挫败和挑战中不断总结经验，完善管理制度，力推人性化、个性化服务，努力营造酒店的文化和学习氛围，让每一位员工都正直向上，让每一位员工都超越自我。从而形成了员工个人、酒店和社会共赢，团结友爱、开拓、奋进的精良团队，获得了省市政府部门一个又一个荣誉，连续两年被评为怀化市绿色宾馆、市级企事业治安保卫重点单位，在今年又成为中央国家机关、省直单位、市直单位出差、会议定点接待单位，真不愧为酒店业的奇葩。
芳草春回依旧绿，梅花到时自然开。4年来，我深切感受到了酒店的人本，它给人们的是温暖，给人们的是幸福，给人们的是收益，给人们的是甜蜜，始终传承公司“服务社会，回报社会”的人文理念，倾情社会光彩事业，我亲眼目睹了“为家有困难的员工募捐、爱心助学、扶贫帮困……”一幕幕暖人心。
4年来，可以说让我学到了太多，无论是“做人”，还是“做事”，都让我深切地感受到酒店行业的可敬。从一个对酒店一无所知的“门外汉”，到今天可以说对每个部门的技能不说很精通，但也略知一二。直到今天，我已完全融入到了酒店中，也让我觉得用自己所学为酒店“添砖加瓦”是自己的荣幸，更让我有了一种与酒店“同呼吸，共命运”的感觉。每每想起4年前抱着试试看的心态走进这个“大家庭”，到现在才觉得犹如经历了一次学历的考验，就如同再读了四年书，因为酒店塑造了一个全新的自我。
当然，现在，我更多的是热爱这个行业，这份工作，这份爱使我变得更成熟，更坚强。虽然付出是辛苦的，也许会有很多的挫折，但看到自己知识在一天天成长，酒店在一天天变化，想到酒店的成功也浸透着自己的一份辛劳与汗水，心里依然是无比欣慰的。虽然在这4年中，尝遍了“酸甜苦辣”的滋味，但还是做好了红军不怕远征难，万水千山只等闲的心理准备。
酒店为我们创造了很多机遇，我相信，艰难的任务能拓展我的才能，与同事的合作能培养我的人格，与领导的交流能训练我的品性。酒店的命运就是我们每个员工的命运，酒店的发展与飞跃离不开我们每一个员工，因为我与酒店是一个共生体，我与酒店同成长。
满意请加悬赏分！(*^__^*) 嘻嘻……