A. boss直聘8500機場保安是真的嗎
是真的，可以到保安公司去應聘，
直聘也是從保安公司去招聘的，
你只能先到保安公司然後再去應聘。
B. 北京招聘森林墓地保安 Boss直聘上面看到的靠譜么月薪5500每天12小時一星期休一天
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C. BOSS直聘被曝企業情色招聘陷阱，你覺得哪個招聘軟體最好用
我想說，boss直聘可以算是一個比較好的招聘軟體了，我有很多工作都是在boss直聘上找的，boss直聘相對來說干凈很多，也許是因為我以前找的工作都是不關於直播方面的，所以才能找到好的工作，其實招聘軟體被爆出有這些負面新聞也是正常的，畢竟軟體魚龍混雜，我們總不能保證每一家都是好的，但是只要你自己去避免這些就能夠不與情色行業接觸。
最後要說的就是在網上找工作的問題了，雖然網上找工作的人開始變多了，但是網路還是有著危險性的，所以在網上找工作的時候，我們一定要保證自身的安全，不要泄露自己的個人信息，如果發現對方語言有侵略感或者是對你圖謀不軌時一定要及時舉報，在適當的時候，我們可以拿起法律的武器保護自己，這樣才能夠找到適合我們的工作。
D. 本人在沈陽在BOOS直聘上看到了一個安保的工作12月22號去面試的說讓我去北京培訓35-60天
建議可以先在網路上看一下，這個公司是不是有問題？或者在工商局網站上看到他有沒有什麼行政處罰的東西？另外來說呢？嗯，他要給你提供這些車費啊，住宿費這種，而且不需要你提前交什麼培訓費，什麼押金？這樣的話倒可以一試，如果去之前要求你提前交一些額前或者是培訓費的話，那麼就肯定是騙子公司
E. 智聯招聘和boss直聘，是不是都是假的並且騙人的
你廣發，智聯招聘和boss執照哦，大部分都是真實的，但也有部分魚目混雜的騙子公司在里邊。，廣撒漁網中篇剛畢業的大學生等等
F. 在BOSS直聘面試了一家公司，本來我是直接投他們的客服崗位的，去了發現不是
你好，如果一個公司都不能明確自己要招什麼樣的人，那你還是多考慮考慮，說明這個公司連最基本的管理都沒上路啊
人的時間是有限的，建議你能多去幾家公司看看，不要耽誤了自己寶貴的時間。
G. boss直聘上招武裝押運可靠嗎
武裝押運之崗位，在社會上僅有安保單位可以提供，服務對象為金融機構。任職人員身體必須健康、無前科，最理想的應聘對象為退伍軍人。boss上直聘上述人員的信息應當屬實。如果你符合條件且有志於此工作，不妨聯系試試。
H. boss直聘普通職位有哪些
總經理、銷售經理、技術部長、生產部長、采購經理、品質主管、車間主任、財務主管、行政主管等。部分具體解釋如下：
1、總經理
董事總經理表示他既是董事會成員之一的董事，又是負責經營的總經理；若僅僅只是總經理職位，至多隻能列席董事會，無法參與表決。簡而言之，總經理只是一個組織內的職位名稱。總經理的權力有多大，要參考其僱傭合約條款及工作范圍。
總經理位置有多高，要研究其組織架構圖 (Organizational chart)，有不少企業其內部有不少於一個總經理。
2、銷售經理
銷售經理，Sales Manager ，是指導產品和服務的實際銷售的人。通過確定銷售領域、配額、目標來協調銷售工作，並為銷售代表制定培訓項目。分析銷售數據，確定銷售潛力並監控客戶的偏好。有較強的組織能力，溝通能力，交際能力，創造能力，商務技能，談判策略以及管理下屬能力。
3、采購經理
采購經理（procurement manager）是在那些企事業單位和非盈利機構中負責為組織采購物料，設備或服務的個體。
4、車間主任
車間主任是負責按公司生產計劃組織、安排生產工作，確保完成本車間生產任務的部門領導。
5、行政主管
行政主管，別名「行政主任」，它是為對企業機構的內部事務進行指揮、調動和決策，負責單位的直接工作，它是公司重要的組成部分之一。
另外，配合各單位處理與人事相關的一切日常事務，協調好日常行政關系，順利完成上級賦予的交辦事項，並組織，策劃和參與公司舉辦的各類活動。 工作態度：工作主動，兢業誠懇，有拼博精神；工作風格：果斷也兼中庸，實干亦需思想； 個性適應：樂觀，擅與人相處，具耐心和毅力，有原則，能承受較大的工作壓力； 精於分析，善於總結，組織細密。
I. 本人在沈陽在BOOS直聘上看到了一個安保的工作去面試說讓我去北京培35-60天 我該不該去
沒有不良記錄，對於這樣的情況，事實上，每個人都有一個特殊的情況，在，所以沒有必要擔心這個問題。
J. boss直聘上面招聘銀行押運保安，說是要到北京實習一個月，是真的嗎
首先問問是不是要繳費。
如果讓繳費的話都不是正規公司，最好不要去。有可能是騙子。
正規公司不會讓先繳費的。