A. 金融行業內勤的工作都有哪些
你問的太寬泛了，具體什麼行業，哪個部門的內勤或者哪項業務的內勤。
B. 淺談如何做好內勤工作
內勤工作是一項綜合協調、綜合服務的工作，具有協調左右、聯系內外的紐帶作用，內勤位輕責重，既要完成事務管理、文書處理、綜合情況、填寫報表、起草文件等日常程序化的工作，又要完成領導臨時交辦的工作，還要為領導出謀劃策，積極發揮參謀助手作用，協助領導做好各方面的工作。作為檢察院各科、室、局的內勤，實質上就是各部門的辦公室主任。其地位和作用顯而易見。所以要克服內勤工作是「副業」，不抵「定量」的觀念，因該感到光榮，應該在這個崗位上有所作為。
一、要增強五種意識，盡快適應內勤工作
一是政治意識。內勤要做好宣傳黨的方針、路線、政策的廣播員，要培養敏銳、獨特的政治意識。要加強在政治理論方面的學習，不斷提高政治素養，堅定正確的政治方向，使自己在思想上始終與黨中央保持高度一致。同時，要保持政治上的清醒，對待事物要擅於捕捉本質，迅速地抓住重點，為領導找出協調矛盾、解決問題的最佳途徑。二是全局意識。內勤是上下級信息交流的中轉站，上級下發指示精神，下級上報工作情況，都要經過內勤之手傳承。因此，內勤要自覺增強大局意識、全局意識，善於圍繞當前時期各項中心工作，結合實際，積極調研，主動參謀，盡可能地把具體問題研究得透徹，把建議提得准確，把工作做得細致，使自己真正成為領導決策的得力助手。三是服務意識。要做到不讓領導安排的工作在自己這里延誤，不讓辦理的事項在自己手裡積壓，不讓各種差錯在自己身上發生，不讓申辦業務群眾在自己這里受冷落。要培養服務意識，時刻擺正位置，盡可能把工作安排得井井有條，做到堅決服從領導和服務群眾。四是奉獻意識。目前，我院各部門內勤承擔著繁重的工作任務,不僅負責科室日常事務、文書管理、報表統計、檔案管理、信息反饋,還要從事檢察業務。加之近年來各項教育活動和專項整治任務接連不斷，加班加點，已成家常便飯。這不僅僅是對個人身體上的考驗，更是精神意志的磨練。這就要求內勤無論何時何地，都要有吃苦耐勞、樂於奉獻、攻堅克難的精神，要把自己對檢察事業的滿腔熱情和高度認真負責的態度融入到工作中，以苦為樂，敬業奉獻，艱苦奮斗，真正培養自己的奉獻意識。五是保密意識。內勤崗位的特殊性，決定內勤比其他同志接觸的事情更多。行動方案、決策措施、機密文件等信息都會在內勤處形成一個聚合點，使內勤崗位成為一個「機要中心」。如果稍有不慎，泄漏出去將會給工作造成不可彌補的損失。因此，作為一名內勤，無論何時何地，都要緊綳保密這根弦，做到不該說的堅決不說，不該講的堅決不講。
二、要養成六種習性，切實履行崗位職責
（一）內勤工作要有「主動性」。作為內勤，工作的主動性非常重要，主要就是要在「勤」字上下功夫。一要眼勤。內勤人員要閱讀上級院和本院印發的有關文件、信息，領會精神，吃透方針、政策，明確任務；二要手勤。對看到的情況、問題、數據、工作情況都要根據需要分別登記、摘錄，多積累情況，多寫材料。三要嘴勤。對不清楚的情況、細節要勤問、勤打聽、勤催辦。四要腿勤。與有關業務部門多聯系，經常深入了解情況，及時發現問題。五要腦勤。對各類業務報表，要認真分析，所填報表與上年、上月和其它表冊之間有沒有關聯性，同一表中欄與欄、項與項之間有沒有聯系。對收集的信息，要動腦分析研究，採取歸納、比較、判斷、推理和分析，注意摸索、積累和總結工作經驗，善於學會觀察分析各種社會現象，透過現象看本質，注意發現問題，養成勤於思考、善於思考的習慣，做到「沉靜以深思」才能逐漸提高自己的工作水平。
（二）內勤工作要有「及時性」。除了要在勤字上下功夫，做內勤還要體現在一個「快」字上，要具有很強的時間觀念和責任意識，要強調工作實效，辦事不拖拉。在領導布置工作時，要做到領會領導意圖快、傳達領導旨意快、反饋情況信息快。要完成一項工作，在規定時限內，要盡量往前趕，能今天完成的工作決不拖到明天完成，要干凈利索。當然，在追求工作效率的同時，不能忽視工作的准確程度，要保持頭腦清醒，忙而不亂。
（三）內勤工作要有「周密性」。內勤工作涉及到檢察業務的方方面面，如統計報表、情況收集、信息反饋、工作匯總以及各項基礎工作的管理。 這就要求我們要周全地思考，周密地安排，做到既重點突出，又能整體推進。一是加強調研指導。調研指導是內勤工作的主要內容。要搞好這方面的工作，就要求我們把握院情，掌握社會動態，將法律與司法實踐相結合；要求我們要有嚴謹扎實的工作作風；要求我們善於運用正確方法，提高綜合分析問題的能力，看問題更深一些，做工作更細一些，工作作風更實一些。二是加強信息反饋。要圍繞本縣工作中心和本院工作重點，圍繞工作中出現的新情況、新問題、新經驗和熱、難點，提供大量的、真實的具有前瞻性的信息。在信息發掘上，要突出地方特色，突出檢察工作亮點；要著力深度挖掘，以顯示問題的深刻性和重要性；要注意超前預測。可開發的信息很多，但必須有重點地進行收集、篩選、加工。三是加強檔案管理。要嚴格按照檔案整理的標准要求操作。及時整理好入院檔案室統一管理。並做好交接工作，規范查閱、調取檔案秩序，防火防盜，嚴肅查處違法文件，確保檔案的安全。四是加強統計工作。現在數據的填報有標准、有要求、有操作規范，並不復雜，關鍵是工作責任心和工作作風問題，千萬不能出現漏報、誤報、不及時報送的現象。
（四）內勤工作要有「條理性」。內勤工作涉及面廣、工作量大，既有緊迫性的業務工作，也有瑣碎的事務性工作，因此非常繁雜。這就要求工作要有條理性。一是要物放有序。比如說各種法律文書，可以用文件袋或檔案盒分類編號存放，或專櫃存放，在文件櫃上寫清目錄，別人領時也快捷方便，一旦缺哪種，內勤也可以及時領補。二是管理要分類。文件登記、統計台帳、調研信息、會議記錄等都應分類存放。三是處理事務要分清輕重緩急。內勤的事務很多、很雜，不能眉毛鬍子一把抓。急事要急辦，有的事情時效性很強，不能拖延，要抓緊去辦，比如案件延期報告、提請逮捕書的製作、統計月報表等，做到確保重點，統籌兼顧。
（五）內勤工作要有「規范性」。隨著社會的進步與發展，給檢察工作提出了更高的要求，各項工作的規范化程度也就越來越高，因此，內勤工作的規范化更是十分重要。要想將工作規范化，日常積累很重要，做到日積月累，層次分明，心中有數，運用自如。
（六）內勤工作要有「創造性」。一是工作思路要新。內勤工作要有計劃，要符合本部門、本單位的實際，且有一定超前性。二是要善於總結工作中的經驗與得失，從而形成自己獨具特色的工作方式，形成更新、更符合實際的工作思路。三是要善於運用最新科學技術與手段，不斷更新內勤工作方式與管理模式。內勤應當掌握電腦技術，要充分運用計算機技術，對案件資料與信息進行收集、整理、分類、檢索，對各類文件備份、存檔、收發、查找，起草和編輯法律文書、製作與填寫案件表格等，這樣就能大大提高內勤工作的效率與質量。
三、不斷加強自身修養，提高綜合素質。
內勤人員要不斷加強自身修養，加強業務學習，不斷提高綜合素質才能夠在日益激烈的競爭中脫穎而出。一是業務要精。要加強政治理論、法律法規的學習，提高自身政治素養、業務技能及研判事物的能力。要干一行、愛一行、專一行，無論在哪個崗位上，對自己的工作都要刻苦鑽研，做到情況熟悉，業務精通。要善於策劃、善於創新、善於總結，力爭成為「多面手」、做「雜家」。二是作風要實。內勤幹警一定要實實在在，實事求是，要從自我做起，從小事做起，善於將簡單、重復的瑣事串聯起來，形成體系，把握工作方向，服從整體工作。通過實實在在的工作和扎扎實實的作風維護檢察幹警的良好形象。三是紀律要嚴。要嚴格要求，嚴格管理，嚴格遵守各項規章制度，防止違規違紀問題的發生。
總之，內勤工作日常事務的范圍非常廣泛，內容十分豐富。要做好一名合格內勤，處理好日常事務，要靠自己不斷勤於學習，勤於實踐，逐步積累經驗，不斷提高自己的工作能力。
作者：李秀權四川省南江縣人民檢察院副檢察長
C. 小額貸款公司內勤人員應該乾的工作
就是在室內辦公，不出去跑業務的。
D. 金融公司外勤是做什麼的 金融公司內勤是做什麼的
外勤就是賣保險的，內勤分很多種，宣傳啊，管理啊，培訓啊，回訪啊
E. 綜合金融集團內勤文員是干什麼的
內勤是一個公司的後勤支持部門，你的工作重心就是為了生產經營順利完成提供必要的保障工作。比如檔案管理、辦公用品管理、固定資產管理等。不過不同的公司要求各有差異。你可以參照你們公司的崗位描述，確定自己的職責。要做好內勤，關鍵就是認真、仔細、有耐心。
F. 請問信貸內勤工作具體有哪些
信貸內勤掌管信貸辦公室一切日常事務，除收集、統計、上報信貸數據報表之外，更重要的是搞好信貸辦公室的衛生，提供足夠的黑色水性筆、紙張、膠棒、衛生紙、紙杯，並及時收集散裝香煙等等，總之，宗旨是全心全意為人民服務，鞠躬盡瘁，死而後已。
G. 擔保公司內勤工作總結，工作目標，工作方法，工作創新
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H. 我到底應不應該離職，我在一家金融公司做銷售內勤，每天的工作就是整
既然自己已經沒有興趣，也不喜歡現在的工作，就應該選擇更好的工作。樹挪死人挪活，要學會變通。