1. 银行信托专员具体负责什么
岗位职责
1、信托项目的寻找、洽谈、调查、谈判、项目评估、信托产品的结构设计； 2、对项目进行风险评估、风险管理； 3、信托投资项目过程中管理，监督，清算和信息披露； 4、负责合作伙伴的拓展及战略发展，相关文书的制定； 5、具有较强的客户沟通能力及拓展市场能力，具有证券，银行，保险，地产或营销经验优先考虑。有良好的人际关系，诚实勤奋，有责任心，勇于向高薪挑战，自我学习能力强。 6、定期与客户联系，报告理财产品的收益情况，向客户介绍新的金融服务、理财产品及金融市场动向，维护良好的信任关系。 7、试用期固定工资2000，底薪(固定)＋交通津贴（固定）＋食宿津贴（固定）＋提成＋奖金＋五险一金＋年度公司福利试用期后底薪会提升 任职要求： 1、20岁以上，中专以上学历（专业不限，金融优先）。 2、具有证券、银行、保险、信托、期货、投资公司（其中之一）工作经历，有管理运作大资金经历； 3、具有扎实的经济、金融、投资等领域的相关理论知识，深厚的行业与公司研究能力，敏锐快捷的市场反应能力和较强的风险控制意识； 4、善于对宏观经济形势和股票市场进行深入分析，为客户提出行业配置以及投资策略建议； 5、具有严密的逻辑思维和分析判断能力，良好的公众演讲能力和沟通能力； 6、取得金融业专业资格认证者优先（CFA CFP RFC CWM等） 诚聘海归金融人才加盟，挑战百万年薪，获得创业成功机会！
2. 保险公司的信托专员是干什么的最好具体一点
销售信托产品的人吧。比如平安这样的金融集团， 旗下有保险 银行也有信托等 那么他也会招聘信托专员啊 大多数就是属于销售岗位，销售信托产品。
3. 中融信托员工待遇怎么样，在里面工作是什么感觉
待遇还行吧，提成相对偏低，不过平台比较大，产品容易被客户接受。
4. 中信信托员工可以申请上海户口吗
可以申请，但必须户口达到上海户籍标准，建议你办理居住证和积分制。
5. 信托专员是个什么工作
大多各种财富管理公司，负责信托产品的销售员，其实就是业务员，卖的是各类信托产品。。。
6. 学金融能做什么职业
1、精算师指保险公司雇用的数学专业人员，主要从事保险费、赔付准备金、分红、保险额、退休金、年金等的计算。
2、理财顾问是指导客户记录财务收支和资产负债账目，对客户财务收支状况进行分析，判断客户财务现状的职业。
3、注册会计师是指通过注册会计师执业资格考试并取得注册会计师证书在会计师事务所执业的人员。
4、财务经理是做好财务核算，提供财务分析报告、编制预算、成本和资金，更需要对企业的全面运营管理甚至是战略决策提供强有力的支持。
5、金融分析师是证券投资与管理界的一种职业资格称号，在投资金融界被誉为“金领阶层”在美国以及欧洲是进入金融行业的入场券，但是在我国真正拿到CFA的持有量少之又少。
你也可以选择在商业银行工作，你可以做船员、销售助理、信托员、信贷员或者分行经理。
还可以从事于以下行业：股票、债券、资产和股票投资以及金融工具的买卖等。
金融学就业方向
金融行业监管部门、各类银行、信用社、保险公司、证券/信托/基金机构、资产管理公司、上市公司证券部、高校或研究所等各类金融机构从事金融行业工作或教学科研等。
(6)信托员扩展阅读
专业学生应具备的能力
本专业学生能够全面掌握经济学科和金融学科的基础理论和基础知识；系统掌握金融学的基本理论与分析方法、专业知识和业务技能；熟悉有关法律、政策和国际规则；了解国内外金融学科和金融业的历史、现状和发展趋势；具有较强的调研、分析、解决实际问题的能力和一定的科研能力；熟练掌握一门外语，具有较强的外语应用能力，能利用外语获取专业信息；能熟练运用现代信息化工具从事专业工作。
7. 结构化信托员工增持计划模式员工是否持有股份
结构化是信托的项目结构设计，比如信托项目会通过设置优先级和劣后级来保障优先级投资者的本金和收益的安全，
8. 国元信托职员一般工资多少就是最基础的业务员。
业务员是销售产品还是找项目，这个是有很大的不同的，另外是在编的正式员工还是外聘的员工，还是合同工，都是有很大的区别，单纯的销售，没有什么保障，根据地区不同，工资也是有差异的，如果安徽的话，基础工资在2000到2500左右
9. 今天接到康宏集团的面试通知，投的是信托专员，有没有这个经历的朋友，进去时做信托还是保险啊
香港康宏其实就是一家快销型的IFA（独立财务中介公司），在香港的名声也不见得很好，因为他们的骚扰性很强，主要是靠陌生电话卖保险起家。在国内就使劲宣传他们公司很大，装修很好等东西。就算是上市其实和你去那里找工作一点关系都米有，因为他们在中国或者香港已经有了一群既得利益者。例如香港方的冼总，以及本地的洪总等人。99%的人去到做外勤，under在一些总监下线，总监就会培训你去卖一种（他们也只会一种-两种）理财产品--就是101基金定投，最近为了缓和国内的产品短板，又搞些信托啥的来卖。
如果你求职的话作为个体来说最重要的是他们的管理模式就是挤毛巾型的快速销售，也就是说目前他们只会招收本地的有资源的 或者 “海带”（海归无业人员），希望他们自己买 家人买 之后让市场和你自己决定你是否能留下。
待遇方面：佣金是绝对不会拖欠你的，底薪就看总监会不会私下给你些。 社保就看你的业绩而定。 最近又拿香港优才计划来忽悠人（建议你去香港入境事务处查考第96号文件）。但是比起其他中国的保险公司来说，也的确是好很多了。毕竟买的是香港的保险，体制虽然和现在一些的保险公司一样，类似这种不签劳动合同的工作能不能做就看你自己了~ 记得在康宏要混得好一定要和香港的港璨DD们擦好鞋。他们才是康宏的主体。