信托出差

『壹』 在信托公司工作，需要经常出差吗

如果是信托的项目经理，是需要经常出差的，而其余的岗位，一般是不需要的

『贰』 信托公司的信托产品属于公募还是私募

信托属于私募性质的，不允许公开宣传

『叁』 信托公司哪个部门好

两个问题:首先看你的性格如何？如果你是外向型性格，精力旺盛喜欢与人打交道，可以考虑前台业务部门；如果你喜欢案头工作又不愿意经常出差，可以考虑中后台部门。其次看你擅长什么？如果你学的是金融什么的，可以试试业务部门，如果你学的是法律财务什么的，可以去中后台部门。前台部门不用说了，中后台主要指风险管理、财务、审计等。

『肆』 应聘恒生电子信托系统实施顾问工资8000算多么（本身有两年工作经验）

刚工作，五年之内待遇不一定是最重要的。关键看对自己今后的人生规划是否有帮助否？

『伍』 会计学方面的

选择C，对于传媒行业来说无形资产的核算是比较多的。

『陆』 信托公司 业务部干嘛的 做什么工作

信托公司的业务部主要做信托业务工作，工作内容如下：
1、对相关行业领域进行市场调研、开发，考察信托项目、设计交易结构，完成尽调报告并配合起草相关合同与法律文本。

2、配合部门与项目相关方协商、谈判，落实项目实施的各项条件，协助制定发行方案和流程并配合执行信托计划发行，在项目存续期内，完成运营报告，资金收付、利益分配及清算。

3、维护、拓展项目渠道和资金渠道推进产融结合。

4、负责信托业务拓展、营销、经营与管理工作。

5、负责投资模式与投资策略的研究，编制投资战略与投资规划，并对投资规划实施进行跟进分析，并及时提供投资分析报告或参考建议。

6、负责投资项目的市场机会分析、项目调研、可行性分析，组织投资商务谈判、商务方案策划及投资与风险管理分析；
7、负责信息渠道建设及合作伙伴关系管理，拓展并维护公司与资本市场的关系；

8、搭建和管理投资、融资团队。

『柒』 信托公司各部门分别负责哪些业务

首先看你的性格如何？如果你是外向型性格，精力旺盛喜欢与人打交道，可以考虑前台业务部门；如果你喜欢案头工作又不愿意经常出差，可以考虑中后台部门。其次看你擅长什么？如果你学的是金融什么的，可以试试业务部门，如果你学的是法律财务什么的，可以去中后台部门。前台部门不用说了，中后台主要指风险管理、财务、审计等。

『捌』 信托公司开发一个信托产品程序要多久时间

看产品类型。
有的产品类型信托很快。比如说证券类信托产品。
有的信托产品很慢，比如说地产信托，家族信托。中间涉及到立项（打算做），尽职调查（去融资方了解财务状况，资产调查等等）过风控委员会（一般信托公司的风控严格，需要几次风控讨论，风控委员核实情况评估风险，产品结构设计等等，如果领导出差了，或者出国考察了那就够等）总体下来，一个月算短的。
当然现在信托设立，各家都有标准化流程，平安信托的工厂化模式，中信信托的分层管理，中融信托的独立审批人制度。都提高了效率。这也大大促进了信托业的发展。

『玖』 请问研究生进入大连华信信托工资多少本人东财金融学研究生.还有华信信托的管理如何

国内项目一般出差时天天加班，忙时天天到后半夜，周六周日也不休息，有时周六周日也是后半夜，但是有出差补助，这种工作适合初入职场的新人。一般出差时公司为了节约成本会给员工租房子住。如果是短期，或者是租房不够，也可能住在宾馆。 目前在国内私募网站中私募排排网是比较好的|好买网比较倾向于公募基金|然后提供一站式高净值服务又有私募等等讯息的目前就只有金杉财富网了|希望答案对你有用哦。

『拾』 金融专业的硕士毕业一般都做什么工作

不同银行区别还是很大，主要针对股份制商业银行（五大行中，尤其在支行，还是挺注重工龄的，按照工龄定等级与薪资）

销售端：对公客户经理(2-3年，固定薪资10W左右，全部薪资15-20W左右），理财客户经理，个贷客户经理（房地产个贷近几年都还挺好做的）（后面两个比对公客户经理略低一点点喽）偏销售类岗位，只要你做得业绩高，薪资自然就高，其中行业内平安的提成点偏高。

金融产品经理：对专业能力要求较高一点（2-3年，固定薪资10W左右，全部薪资15-20W左右）

风险管理：主要分布在银行分行以及总行（2-3年，固定薪资10W左右，全部薪资15-20W左右）

（总体来说，银行就业市场最大，人员最杂，总体学历要求最低，但总行要求肯定高，对于优秀硕士生还是努力去分行或者总行，在支行很浪费自己的学历）

投行岗：IPO，新三板项目，压力很大，全年出差，学历要求高，211以上硕士是基本，CPAor法律职业资格证至少需要一个（排名前50的证券公司，毕业10W正常，工作5年左右，基本30W以上正常，不过项目做得好，工资很高的，见证过10多年经验，ED岗或者MD岗，2015年股市最好时期，底薪3W，奖金1000W的）

研究员：应届生就业大方向，因为很多做过卖方研究员的人都很想转型，跳槽人员很多，因此为了补充人员，证券公司每年都会招聘应届生，主要为卖方研究员（除非是证券资管部的研究员则不需要冲击新财富，不过人员编制很少，而且一般由证券公司内部优秀卖方研究员转岗）毕业2-3年，薪资20-30W，很辛苦，天天写文字，卖文字，不过发展前景还是很不错的，做卖方研究员可以努力做首席研究员，研究院院长等等，所以冲击新财富是实现这一切目标的唯一方式；另外可以转买方研究员，之后就努力转型做基金经理助理，基金经理，总体发展方向还是不错的

风控法务部：（比银行专业，要求更高）2-3年，底薪1.5W以上，年薪20W以上

营业部：开户，理财经理，渠道经理，机构客户经理等等，工资平均比银行的偏低，见证一个B级营业部老总，工作经验15-20年左右，年级35-45岁，底薪1.5w-2.5w，年薪在50W-100W之间，取决于当年整个营业部的业绩水平。

本科生：

大行银行支行、其他银行分行与支行、租赁、证券营业部（纯销售类岗位居多），以及一些小型金融机构的岗位（比如排名60之后的证券公司）

硕士生：

1.十大财经院校硕士生以及985政法院校硕士生：从事高端业务类岗位（比如投行、研究员、证券等风险管理岗）

2.其他财经政法硕士生：可选择会计师事务所、律师事务所做跳板，或者从事薪资偏高或者平台高大上的销售岗，比如大型基金机构客户经理等