⑴ 期货交易员的工作内容
及时完成交易及其簿记工作；
准确传递客户下达的交易指令，进行交易风险监控，及时反馈市场信息；
研究国内期货、外汇市场状况，研判行情走势，提交分析报告；
独立运作自身的技术水平，使账户达到较高、稳定的盈利率。
⑵ 期货交易员的具体工作
不要照搬网上的名词解释.........
咱国内所谓的期货交易员
就是听客户指令下单的人员
薪水往往都是固定的
不管是期货还是股票
不要总想着职位对应的薪水
名片上的东西根本就没用
最主要的是你能帮客户长期稳定的盈利
你有帮客户赚钱的能力
你的未来自然很好
当然了能帮客户长期稳定的盈利不是一句话两句话就能做到的,往往现在做的比较成功的人他们之前都有惨痛的教训.
⑶ 期货公司工作如何
首先，要分清你要去的期货公司是其总部研究所还是其所在某个城市的营业部，你们签署的是什么性质的劳动合同。两者的区别对你福利待遇有很大的影响。另外，你提到自己做讲师有5年，不知道你这5年的经验是哪个领域的，在期货这个领域，一方面自己的专业知识要够扎实，另一个方面，就是要能忽悠，特别是面对客户感染力要超强。
至于你所提到的内外勤，就要看你这个岗位涉不涉及到营销了。在金融行业极大多数岗位都有涉及，如果涉及，那你的收入就与你的客户提成有关，往往这个占到大头，而且上不封顶。工作时间的安排要看你的岗位具体在哪里了，如果是总部的话，可能要去各地做报告会，时间很随机。营业部的话，就和交易所休假时间差不多，相比其他工商企业来说要多一些，毕竟周末不开市。
⑷ 证券公司后台的工作干什么的
进后台一般情况下 你要拉到一千万客户资产的··后台没机会接触的股票期货的 后台主要是为营销团队服务的·
⑸ 期货公司前台工作好还是后台工作好相对来说
事无绝对，但是后台一样也能接业务。感觉上会比较轻松
前台 接业务会比较累！
⑹ 期货公司后台岗位的发展如何
期货目前实力不如证券，这个待遇看是在哪个城市，后台的话比较稳妥，也能学到不少东西，第一份工作的话，可以尝试一下，期货公司业绩好的话能有点奖金。
⑺ 找关系进期货公司，什么职位好市场好还是后台好
当然是后台好，后台工作比较轻松，但工资不高。
期货公司职位安排：
董事会（董事长一位）－总经理（一位）－副总经理（几位）－部门经理
部门主要有办公室（或称综合管理部），职位有部门主任或称部门经理、文员
上海、大连、郑州等地营业部，职位有营业部总经理、业务经理等，主要司职市场拓展以及与交易所的关系维护。
财务结算部，负责期货帐户保证金结算、企业日常财务财务事宜，职位有财务经理、出纳、会计等。
研究发展部门，主要司职期货产品创新研发，行业分析等，职位有部门经理和期货分析师。
市场开发部，主要是拓展市场，维护客户，进行日常交易。职位有部门经理、交易员（俗称“操盘手”）等。
另有保安、勤杂人员若干（这些当然多由物业管理部门聘用）
⑻ 期货交易下单员具体工作是做什么
以上回答者看来对期货公司了解并不多，至少对期货公司后台岗位不了解。期货公司后台岗位包括风险、结算、财务、技术、客服、品种研究、公司前台接待等职位。
接客户报单并根据客户指令下单及类似工作一般由风险、结算类岗位完成，这些都是完全可以接触到所有客户的包括资金、联系方式等所有信息的岗位，而这些都属于公司最重要的信息，不会轻易让其他人员接触到。
首先，一般期货公司只会招聘“交易员”、“操盘手”。下单员这个名称可能是你了解有误。
交易员、操盘手是一个概念，工作是代理客户交易，并非一般理解的接受客户报单然后根据客户报单指令下单，这个工作期货公司有专门岗位，属于期货公司后台人员，一般来说期货公司不会直接招聘后台人员。
其次，操盘手在进入公司后，也需要自己开发客户甚至使用自己的资金开户做一定时期交易以后，公司觉得你可以稳定盈利才会考虑让你代理公司客户交易，当然期间可能会对你进行一些培训，这个过程可能很漫长，你可能在这个漫长的过程中在期货公司得不到任何收入，所以确切说绝大部分人都会相继放弃，因为期货市场赚钱的人整体来说只有10%，当然能坚持留下来并可以稳定盈利的那一小部分后期收入就相当可观了。
⑼ 期货业务员都怎么工作啊
首先要学会基本面分析,这些都可以参照各大期货公司的报告,去上交所网站看持仓,持仓大的公司一般研究也不错（比如五矿实达）,平常多跟相关实业的朋友交流.
然后技术分析,也就是图表分析,一般来说,有一本书必须看《期货市场技术分析》约翰墨菲写的。
基本上以上两个就足够你学习的了，业务员无非就是拉拉业务，企业的对应做套保的，个人对应做投机的，慢慢来，不要太担心，加油哦。
PS：一般人估计不会告诉你那么多，如果你连证都还没考的话，赶快去买本期货市场基础教程，现在上岗都要证的。
⑽ 期货公司职员都做什么（急！！）
一、部门不同、职责不同，如下
1、交易部：负责一切和交易有关的事务，包括客户开户、资金划转、风险控制、实时交易管理、交易所资金的分配和划转等。这个部门的员工要求具有期货执业资格，多年的期货从业经历，比较熟练的计算机操作技能。
2、市场部：负责开发客户、客户培训、交易指导等，经纪人都属于市场部的管理范围。此部门员工通常不强制要求有期货执业资格，但人际交流能力必须强。经纪人一般不属于公司员工（资深的除外），或者即使属于员工也只有基本底薪，主要靠客户佣金提成。
3、研发部：市场分析部门，研究行情走势和基本面分析，为客户和公司提供研究结果和交易指导，部门领导必须具有执业资格。
4、技术部：负责全部计算机、网络技术工作，通常是计算机或相近专业毕业，要会简单的编程，计算机软硬件及网络系统操作熟练，要求掌握几乎信息行业所有基本技能。因为期货公司对计算机和通信要求很高，实时性很强，出现问题时必须立刻解决，不得拖延。因此技术部的人员必须是“全才”。主管人员必须有执业资格。
二、交易、结算、财务是任何一家期货公司最关键的三个部门，这三个部门的主管都是期货公司的核心人员，通常由公司的副总一级人员兼任，要想长久地在期货公司工作，最好进入这三个部门。
(10)期货后台的工作内容扩展阅读
期货交易是以现货交易为基础，以远期合同交易为雏形而发展起来的一种高级的交易方式。它是指为转移市场价格波动风险，而对那些大批量均质商品所采取的，通过经纪人在商品交易所内，以公开竞争的形式进行期货合约的买卖形式。
期货，通常指的是期货合约，是一份合约。由期货交易所统一制定的、在将来某一特定时间和地点交割一定数量标的物的标准化合约。这个标的物，又叫基础资产，对期货合约所对应的现货，可以是某种商品，如铜或原油，也可以是某个金融工具，如外汇、债券，还可以是某个金融指标，如三个月同业拆借利率或股票指数。期货交易是市场经济发展到一定阶段的必然产物。
期货交易，是期货合约买卖交换的活动或行为。注意区分，期货交割是另外一个概念，期货交割，是期货合约内容里规定的标的物（基础资产）在到期日的交换活动或行为。