㈠ 華能貴誠信託有限公司的公司簡介
2008年11月，經中國銀監會批准，華能資本服務有限公司對原貴州省黔隆國際信託投資有限責任公司增資擴股重組。2009年1月正式更名為華能貴誠信託有限公司；2009年2月，經中國銀監會批准，公司換發新的金融許可證，按照「新兩規」要求開展信託經營業務。
華能信託建立了權責制衡、界面清晰的公司法人治理結構；組建了高素質、專業化的業務管理團隊；具備雄厚的產品研發、創新實力；構建了覆蓋公司各類業務的操作流程、經營層級及四級鑲嵌式風控體系；搭建了涵蓋公司業務開展、財務管理、監管對接等需求的信息系統功能模塊和信息管理系統。
華能信託除強化公司本部的功能建設外，分別在北京、上海、深圳、寧波等地建立業務聯絡處，現已形成以公司所在地市場為依託，以全國市場為支撐的業務發展格局。
在2009年公司實現高起點、穩起步的基礎上，經過三年堅持不懈的努力，公司各項工作邁上一個新的台階，標志著華能貴誠在國內外經濟形勢復雜多變和信託市場競爭不斷加劇的背景下，成功地解決了公司長期面臨的生存問題，初步實現了從重組型公司向發展型公司的轉變，為公司工作更好更快的發展創造了較好的條件。
㈡ 有人在華能信託公司任職嗎
我不是任職的，但我去參觀過，工作氛圍相當不錯。將來我要是能進華能信託公司就太好了。
㈢ 華能信託這個公司怎麼樣啊
華能信託是華字頭的央企，一般都比較低調，但發展都特別好。
㈣ 一般的信託公司業務員業績提成是多少
不同的公司相差很多的。
㈤ 剛進信託公司的業務員基本工資大概是多少提成多少
這個要看你是處在哪個城市，工資水平如何？最主要的是要看一上，你准備拿多少來分給你的銷售人員，一般來說，是利潤的10%－25%合適些。
㈥ 信託公司 業務部幹嘛的 做什麼工作
信託公司的業務部主要做信託業務工作，工作內容如下：
1、對相關行業領域進行市場調研、開發，考察信託項目、設計交易結構，完成盡調報告並配合起草相關合同與法律文本。
2、配合部門與項目相關方協商、談判，落實項目實施的各項條件，協助制定發行方案和流程並配合執行信託計劃發行，在項目存續期內，完成運營報告，資金收付、利益分配及清算。
3、維護、拓展項目渠道和資金渠道推進產融結合。
4、負責信託業務拓展、營銷、經營與管理工作。
5、負責投資模式與投資策略的研究，編制投資戰略與投資規劃，並對投資規劃實施進行跟進分析，並及時提供投資分析報告或參考建議。
6、負責投資項目的市場機會分析、項目調研、可行性分析，組織投資商務談判、商務方案策劃及投資與風險管理分析；
7、負責信息渠道建設及合作夥伴關系管理，拓展並維護公司與資本市場的關系；
8、搭建和管理投資、融資團隊。
㈦ 華能信託公司有個什麼全球精英計劃
對的，華能信託公司是09年成立的，公司本來就比較年輕，所以團隊相對來說也是年輕的。有很多來自著名高校的成員加入華能信託公司，給企業帶來了新鮮的血液和強大的生命力。華能信託最近幾年招了一批耶魯，賓大，MIT等海外高校的學生來工作和實習，提高了公司的人員運營效率，讓年輕的企業散發出強大的生命力。
㈧ 華能貴誠信託有限公司的團隊建設
「誠信、專業、創新、和諧」是華能貴誠信託的核心理念和企業文化精髓。全體員工齊心協力，立志於把公司建設成為業內有競爭力和影響力的資產管理和財富管理平台，依靠一流人才，提供一流服務，追求一流效益，創造一流業績，完成客戶賦予我們的使命，實現股東寄予我們的願景，創造我們公司的美好未來。
誠信——是華能貴誠人的第一理念也是根本理念，體現了我們全體員工的以誠為本的經營信念和工作態度。
我們忠誠於股東，為股東的利益最大化盡職盡責；
我們忠誠於客戶，為客戶創造最大價值盡心盡力；
我們忠誠於員工，為員工提供最優良的發展空間；
我們忠誠於社會，為社會的和諧與發展添磚加瓦。
專業——我們秉持穩健扎實的工作作風，立志於打造一支具有專業受託理財理念和技能，能靈活運用各種金融工具和手段為客戶創造財富和謀求利益的精英信託團隊。
創新——我們營造開放環境，鼓勵大膽創新，體察客戶需求，挖掘業務潛力，開發創新產品，提升服務水平。
和諧——我們著眼持續發展，瞄準終極目標，提升股東權益，創造經濟效益，構建和諧社會，實現美好夢想。
各部門職責
信託業務總部：
信託業務總部的主要職責是根據公司總體戰略發展目標，負責制訂公司信託業務的發展規劃和年度經營計劃以及公司信託項目的立項、營銷、動態管理、信息披露、項目清算等工作。
投資管理部：
投資管理部負責存放同業、拆放同業、貸款、擔保、租賃、投資等業務。其主要職責是負責制訂公司固有業務年度經營計劃，確定公司年度投資規模、品種、比例，以及風險控制措施。
資產保全部：
資產保全部的主要職責是負責管理公司固有固定資產，辦理非金融資產移交的後續工作。
合規與風險管理部：
合規與風險管理部的主要職責是負責公司風險管理制度的建立、各項經營業務的合規性審查、風險監控等工作。
審計稽核部：
審計稽核部的主要職責是負責對公司所屬部門業務經營、財務收支、內部控制情況及其有關經濟活動的合法合規性和效益性進行審計監督和檢查。
人力資源部：
人力資源部負責各類人員的選拔、配置、開發、考核和培養，制訂並實施各項薪酬福利政策及員工職業生涯計劃，為實現公司戰略目標提供人力資源保證。
計劃財務部：
計劃財務部的主要職責是負責建立健全公司財務制度，制定年度財務預算與綜合計劃，開展會計核算、年度決算和經濟活動分析工作，是公司計劃、財務、資金管理部門。
信託財務部：
信託財務部的主要職責是負責建立健全信託業務財務制度，開展信託業務會計核算，定期編制信託財務報告，管理信託項目帳戶及資金。
綜合管理部：
綜合管理部主要負責公司研究發展；為維持公司正常運轉提供必要支持及相關保障，承擔信息系統維護、公文流轉、對外聯絡、消防安全等日常事務性工作。
㈨ 本人大四快畢業了，想問一下華能信託公司的招聘門檻高嗎
你可以關注他們公司的 公眾號，華能夢青春行，你想問的很多問題在那裡都可以找到答案。祝你面試成功。不過他們校招競爭非常激烈喲。~~~
㈩ 華能信託待遇怎麼樣
這個公司的工資待遇在信託行業中排名很靠前，所以還是很棒的。大家可以去搜索「信託行業應付薪酬排名」和信託公司人數，會得到自己的答案噠~~~
華