① 國元信託與雨潤集團合同糾紛
正常，當下的經濟情況，信託公司對外合同糾紛很多因為大部分是從信託公司借錢沒按合同約定還上的。
② 安徽國元控股（集團）有限責任公司的發展歷程
國元集團以科學發展觀為引領，改革創新為動力，抓住資本市場好轉的機遇，及時轉變經營思路和管理模式，開拓創新，拚搏進取，迅速走上依法合規、穩健經營、快速發展的軌道。
國元集團作為以金融業為主體的國有企業，充分發揮金融控股功能，綜合運用投資銀行、信託理財、金融保險等金融工具，為地方經濟建設提供了有力支持和多功能服務，特別是國元證券、國元信託、國元保險在支持地方經濟社會發展方面作出了突出貢獻，多次受到省政府的表彰和肯定。
③ 合肥的信託公司有哪些
國元信託應該在吧
④ 安徽國元馬鞍山投資管理有限責任公司怎麼樣
安徽國元馬鞍山投資管理有限責任公司是2004-03-31在安徽省馬鞍山市注冊成立的有限責任公司(自然人投資或控股的法人獨資)，注冊地址位於安徽省馬鞍山市經濟技術開發區紅旗南路2號(開發區管委會辦公樓三層)。
安徽國元馬鞍山投資管理有限責任公司的統一社會信用代碼/注冊號是91340500760810268L，企業法人周敏，目前企業處於開業狀態。
安徽國元馬鞍山投資管理有限責任公司的經營范圍是：對金融業投資；資產管理；委託理財；委託投資、投資(房地產、企業參股、國債、信託產品、股票)；非融資性擔保業務；企業兼並收購咨詢、財務咨詢；房屋租賃、汽車租賃（不含操作人員）、機械設備租賃；金屬材料、建築材料、化工產品（除危險品及易制毒品）、機電產品、家電、百貨的批發零售。（依法需經批準的項目經相關部門批准後方可經營）。在安徽省，相近經營范圍的公司總注冊資本為655290萬元，主要資本集中在 5000萬以上 規模的企業中，共54家。
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⑤ 安徽省信託投資公司怎麼樣
簡介： 安徽省國際信託投資公司、安徽省信託投資公司所屬證券營業部和證券類經營性資產為基礎，聯合其他有資格的法人單位按照現代企業制度共同發起設立國元證券有限責任公司。 2004年1月14日，原安徽省國際信託投資公司和原安徽省信託投資公司合並重組基礎上，由安徽國元控股（集團）有限責任公司作為主發起人，聯合其他有資格的法人單位按照現代企業制度共同發起設立安徽國元信託投資有限責任公司。
法定代表人：陳樹隆
成立時間：1991-10-10
注冊資本：33160萬人民幣
工商注冊號：3400001001476
企業類型：全民所有制
公司地址：安徽省合肥市廬陽區宿州路20號
⑥ 安徽國元信託有限責任公司的總部機構
辦公室、人力資源部、計劃財務部、稽核審計部、法律事務及合規管理部、行政事務部、信託業務一部、信託業務二部、信託業務三部、市場營銷部、資本運營部、金融同業部。
⑦ 合肥信託公司有哪些
安徽國元信託有限責任公司,合肥興泰信託投資有限公司(已更名為「建信信託」)
⑧ 請問安徽國元信託待遇怎麼樣，在安徽省最近發展怎麼樣，謝謝
這要看你的工作性質了，不過一般信託公司的待遇比其他金融機構要好，至於信託的發展，前兩年是信託發展的黃金期，信託規模擴大，收益提高，積累了不少的人氣
⑨ 安徽國元信託有限責任公司的企業文化
《論語》雲：「自古皆有死，民無信不立」作為一個「受人之託，代人理財」的信託機構，「誠信」是國元信託賴以生存的基石；在競爭激烈的環境中，「效率」是我們必備的武器；在風險較高的金融行業，「規范」是我們的保障；在飛速發展的現代，「創新」更是我們的生命。國元信託的企業精神就是「誠信、高效、規范、創新」。
銅錢的構想，標志著公司秉承為他人贏得財富，為自己締造財富的理念；外圓和內方，代表沒有規矩不成方圓，規范經營，是國元的傳統；雷與風，創與穩是我們的追求。天地乾坤，和諧統一，是企業與員工共同的願景。
願景→使命→核心價值觀，經制度化、流程化後，使之成為了組織成員自覺地思維和行為習慣。這樣的企業文化已被員工們認同，深入了他們的內心。就在前幾天，季度分配時，由於幾百個項目同時分配，涉及受益人本金收益、信託報酬、銀行保管費、代理費等多方面資金的核算、轉款，財務部的幾個同志連續多天加班加點。當下正值酷暑，當問及是否需要下班後開一下空調時，同志們說：「唉，不用了，就我們幾個人加班，開一層樓的空調太浪費了，我們扛一扛就過去了。」一句朴實的「扛一扛就過去了」就是這些與國元信託共患難、共成長的老員工的寫照。
這種「小事」在國元信託比比皆是，無論老員工、新員工；業務部門、中後台保障部門都是全身心地投入工作中。這就是企業文化的力量。弗朗西斯曾經說過：「你可以買到一個人的時間，可以雇一個人到固定的工作崗位，可以買到按時或按日計算的技術操作，但你買不到熱情，買不到創造性，買不到全身心地投入。」而我們的國元信託的員工，孩子、家人生病住院也不曾離開工作崗位半步。走款、分配一刻沒耽誤。關心客戶的資金及時到位，保證國元信託的信譽；關心信託報酬的及早到賬，體現公司利潤並可再運用；關心合作夥伴的資金及時給付，維系與他們的良好合作關系。唯一沒想到的……不，不是沒有想，而是不去想的——是家庭的事，孩子的事。因為這里也是我們的大家庭，我們的心是溫暖的。每當我們堅守崗位，微笑面對困難時，想到的是，這里也有我們可以愛的人、有我們必須做的事，更有我們共同的夢想。沒有華麗的展示、沒有豪言壯語，只有與公司同呼吸、共命運的精神，共擔風雨、共迎彩虹的心願。
當企業文化能使員工和企業憧憬未來，讓員工對未來有更多的期待時，這樣的企業文化無疑是符合企業發展戰略的，能促進企業發展的。我們所有的人都是平凡的，當一群平凡的人以共同的價值理念為基礎，全身心地投入工作時，必將成就一個不平凡的企業。